의사소통의 개념 定義(정이)
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작성일 23-05-21 01:30
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다섯째, 의사소통이 없으면 조직은 성립될 수 없기 때문에 의사소통은 모든 조직에 불가결한 요소이다.
의사소통은 두 가지 상징체계를 통해 이루어진다. 언어적 상징체제에는 말과 문자화된 매체가 있으며, 비언어적 상징체제에는 신체, 동작, 상징적 가치를 지닌 물체(가구, 의복, 장신구 등), 개인 간의 공간이나 거리 등, 기타 비언어적 상징 등이 있다 의사소통은 다음과 같은 주요 속성 을 갖는다. 하나는 언어적 상징체제이고, 다른 하나는 비언어적 상징체제이다.
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즉, (1) 발신자와 수신자의 존재, (2) 정보전달의 매체 또는 수단, (3) 정보전달의 통로이다. 일반적으로 의사소통은 사람 간에 메시지를 전달함으로써 의미를 공유하려는 노력을 포함한다.
넷째, 조직 내의 모든 상호작용은 의사소통을 내포하기 때문에 조직과 의사소통의 관계 또는 조직에 대한 의사소통의 역할은 매우 복잡하다.
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순서
의사소통에 관계하는 사람을 발신자와 수신자라고 할 때, 발신자와 수신자 사이에 이해의 정도를 높이기 위해 메시지, 아이디어 혹은 태도를 공유하는 과정을 의미한다.
의사소통은 영어로 communication이다.
설명
의사소통의 개념 定義(정이)에 대한 리포트 資料입니다.
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자료제목 : 의사소통의 개념 정의 의사소통의 개념 정의에 대한 레포트 자료입니다. 즉, 정보를 보내는 사람과 받는 사람 사이에 일어나는 과정이다.
의사소통의 concept(개념)
다.
<의사소통의 개념 定義(정이)> 작성에 도움이 되시길 바랍니다. 의사소통은 둘 이상의 사람 사이에 사실, 생각, 견해 또는 감정의 교환을 통하여 공통적 이해를 이룩하고자 하는 행동이라고 볼 수 있다
셋째, 의사소통 과정의 기본적 단위를 형성하는 key point(핵심) 적 요소는 세 가지이다.
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첫째, 의사소통은 원칙적으로 개인 간의 과정이다. communication이란 말은 공동 또는 공통성을 의미하는 라틴어 communis를 어원으로 하고 있다 본래의 의미는 둘 이상의 사람 사이에 서로 공통성을 만들어 내는 과정을 의미한다.
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의사소통의 개념 定義(정이)
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둘째, 의사소통은 원칙적으로 유목적적인 것이다. 발신자는 수신자에게 어떤 影響(영향)을 미치려 하거나 무엇을 알리려 한다.
