대기업 인사팀 출신이 쓴 실전 면접전형 핵심요령 20가지
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작성일 23-10-29 22:08
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모두들 기본 목적은 준비한 것의 100% 아닌 150% 이상을 발휘하도록 하자는 의미가 많습니다.
요즘 취업난이 심각하여 대부분의 사람들이 뽑는다는 곳에는 무조건적으로 원서를 내어서 여러 곳을 동시에 지원하는 경우가 많더라고요~ 그리고 그 여러 군데에서도 면접을 보게 되고요~ 근데 이 면접을 볼 때가 중요합니다. 지나치면 모자란만 못하다는 뜻입니다. 면접에도 이런 표현이 맞다면 놀라지 않을까요? 면접을 대비한 학원도 있고 책자도 무수히 많습니다.- 마냥 조직 외부에서는 보이지 않는 절대적인 실수와 잘못 알려진 인식들을 깨뜨리는 실무 중심의 면접전형 요령
순서
설명
- 본인이 운영하는 카페에서 여러 次例 검증을 거친 핵심 요령만을 도출하여 하나의 요약본으로 완성한 것임.
면접자료/일반공통
- 면접을 진행하는 인사팀 담당자가 아니면 모르고 실수할 수 밖에 없는 내용들을 중심으로 작성함.
- 실제 대기업 인사팀 출신의 본인이 실무 현장에서 보고 느낀 것을 중심으로 작성한 인사팀 요원들의 시각을 담았음.- 본인이 운영하는 카페에서 여러 차례 검증을 거친 핵심 요령만을 도출하여 하나의 정리본으로 완성한 것임.- 면접을 진행하는 인사팀 담당자가 아니면 모르고 실수할 수 밖에 없는 내용들을 중심으로 작성함.- 마냥 조직 외부에서는 보이지 않는 절대적인 실수와 잘못 알려진 인식들을 깨뜨리는 실무 중심의 면접전형 요령070214 면접 , 대기업 인사팀 출신이 쓴 실전 면접전형 핵심요령 20가지일반공통면접자료 ,
070214 면접
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5. 준비한 것을 70∼80%만 보여준다는 마음을 가지자.
`과유불급`이라는 말이 있습니다. 저는 이것과는 조금 다른 주장을 해볼까 합니다. 물론 제 경험으로 느낀 점을 한번 써 볼께여~
13. 엄마가 좋아? 아빠가 좋아? 누가 더 좋아?
タイトル이 조금 잼나나요? ㅋㅋ 음... 무슨 말을 할려고 하냐면요? 면접 시에 뻔한 질문을 하는 경우가 예상 외로 많은데 그것을 한 번 살펴보려고 합니다. 자아~ 준비되었나요? 한 번이라도 보신 분들은 들어 본 질문일 수도 있습니다.
대부분의 경우에는 면접관들이 ...
대기업 인사팀 출신이 쓴 실전 면접전형 핵심요령 20가지
,일반공통,면접자료
- 실제 대기업 인사팀 출신의 본인이 실무 현장에서 보고 느낀 것을 중심으로 작성한 인사팀 요원들의 시각을 담았음.
다.
