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사회과학방법론 - 자료(資料)수집방법과 보고서 작성

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작성일 24-08-01 00:27

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즉, 면접자와 응답자가 직접 상호작용을 하게 되므로 면접조사법의 advantage과 단점이 발생하게 된다 그러므로 면접조사법의 characteristic(특성)을 파악하려면 먼저 조사자의 characteristic(특성)부터 파악하는 것이 중요하다. 면접은 조사자(면접자)가 그의 연구문제가 요구하는 적절한 해답을 구하기 위해 마련된 제질문을 응답자에 직접 대면하여 질문하는 인간상호간의 직접적인 역할상황이라고 할 수 있고 또한 조사와 관련된 정보를 획득하려는 목적을 가지고 조사자에 의해 스타트되는 인간의 대화이며, 이는 조사목적에 의해 특정된 내용에 관하여 초점이 맞추어지는 대화라 할 수 있고, 근본적으로 커뮤니케이션 시스템이라 할 수 있는데, 다른 data(資料)수집방법과의 중요한 차이는 면접과정에서 면접자가 직접 참여한다는 점이다.
㉯ 면접의 역할
☞ 개척도구: 면접은 새로운 분야의 개척도구로서 사용된다 즉, 새로운 변수를 발견하고 변수간의 관계를 발견하며 새로운 가설을 암시할 뿐만 아니라 연구에 관련된…(省略)



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순서

◈ data(資料)수집방법 ◈
면접조사
㉮ 定義(정의)
조사자나 연구자가 응답자를 직접 대면하여 조사하게 되는 개별면접조사 또는 대면적 면접조사를 지칭하는 말이다.
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