현행법상 복수노조설립의 문제 - 현행 노동법상 복수노조 설립 문제에 대하여
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작성일 23-10-08 00:41
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현행법상 복수노조설립의 문제
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현행법상 복수노조설립의 문제 - 현행 노동법상 복수노조 설립 문제에 대하여
현행 노동법상 복수노조 설립 문제에 대하여
Ⅰ. 들어가며
1. 단결권 보장의 의의단결권이란 근로자가 근로조건 향상을 위하여 자주적으로 단결할 수 있는 권리를 말한다.
따라서 이하에서는 복수노조에 관한 종래의 논의를 살펴보고 현행법의 태도 및 향후 복수노조설립에 있어서의 drawback(걸점)을 살펴보도록 하겠다.
Ⅱ. 복수노조 인…(To be continued )
3. 검토
4. 복수노조의 허용범위
1) 상급단체 또는 초기업단위노조
2) 조직대상을 달리하는 기업단위노조
3) 기타
Ⅴ. 마치며
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레포트/법학행정
설명
순서
다. 헌법 제33조 제1항에서는 근로자의 권리로서 단결권을 보장하여 사용자와의 실질적인 대등성을 확보함으로써 근로자의 생존권을 보호하고 있다 이러한 단결권을 근거로 하여 근로자들은 노동조합을 자유로이 조직?운영할 수 있다
